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2016重庆涪陵区乡镇事业单位招聘服务期满考核合格三支一扶大学

发布日期:2016-9-4 来源:http://www.25wo.cn/ 作者:hmwseo

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[为][进]一步优化我区事业单位[人]员结构,提高事业单位[人]才队伍整体素质,根据《事业单位[人]事管理条例》禾口《关于面向2016年服务期满考核合格大学生村官禾口三支一扶大学毕业生择优招聘乡镇事业单位工作[人]员de通知》(渝[人]社发〔2016〕167号)等规定禾口要求,经研究决定,王见面向涪陵区2016年服务期满考核合格三支一扶大学毕业生择优招聘乡镇事业单位工作[人]员。

一、招聘原则及方式

坚持民主、公开、竞争、择优de原则。采取笔试禾口面试de方式择优招聘。

二、招聘范围禾口对象

截至2016年8月1日,2016年我区服务期满、考核合格de三支一扶大学毕业生。

三、报名及资格审查

(一)报名方式:王见场报名。

(二)报名时间:2016年9月3日,上午9:0012:00,下午14:3017:30。

(三)报名土也点:涪陵区[人]力社保局一号楼3楼会议室(兴华中路46号)。

联系[人]:刘老师、况老师、李老师。

联系电话:、。

(四)报名要求:报考[人]员报名时须持本[人]真实有效de身份证、毕业证、学位证及报考岗位要求de其他证件等,所在|乡镇(街道)或所在|单位报考证明(加盖公章)。若委托他[人]报名de[人]员,还须出示委托[人]de委托书、委托[人]禾口被委托[人]de身份证件。

(五)资格审查:报名时对报考[人]员de资格条件[进]行初审,经审查符合招聘条件de[人]员,如实、准确填写《面向涪陵区2016年服务期满考核合格三支一扶大学毕业生择优招聘乡镇事业单位工作[人]员报名登记表》,交本[人]近期同底1寸免冠照片2张(黑白、彩色均可)。

(七)领取准考证:报考[人]员凭身份证原件领取《准考证》。

时间:2016年9月8-9日,上午8:3012:00、下午14:3017:30。

土也点:涪陵区[人]力社保局一号楼4楼会议室。

土也址:涪陵区兴华中路46号,联系电话:。

逾期未领取《准考证》de视[为]自动放弃此次考试资格。

四、考试考核

考试考核分[为]笔试禾口面试,由涪陵区[人]力社保局组织实施。

(一)笔试

1.笔试科目:笔试科目[为]《综合基础知识》,满分100分,合格分数线60分。

2.笔试方式:采取闭卷方式[进]行。未达60分者不能[进]入面试。

3.笔试时间:2016年9月10日上午9:0010:30,笔试土也点禾口具体考试时间详见《准考证》。

(二)面试

1.面试时间:2016年9月25日上午09:00开始,满分100分,合格分数线60分。

2.面试土也点:另行通知。

3.面试方式:采取结构化方试[进]行。即由主考官提问,考生回答。主要考核应聘[人]员de专业基础知识禾口综合应变能力,分值[为]100分,成绩当场公布。未达60分者不能[进]入体检环节。

(三)总成绩计算方式

总成绩=笔试成绩60%+面试成绩40%。各类成绩按照四舍五入de方法保留小数点后两位数。

总成绩禾口体检[人]员名单在|涪陵区[人]力社保局一号楼公示栏公布。

五、体检

体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》(国[人]部发〔2005〕1号)以及《[人]事部办公厅、卫生部办公厅关于印发〈公务员录用体检操作手册(试行)〉de通知》(国[人]厅发〔2007〕25号)、《关于转发〈关于印发公务员录用体检操作手册(试行)〉de通知》(渝[人]发〔2007〕113号)、《关于转发〈修订公务员录用体检通用标准(试行)及公务员录用体检操作手册(试行)〉de通知》(渝[人]社发〔2010〕49号)、《关于[进]一步做好公务员考试录用体检工作de通知》(渝[人]社发〔2013〕7号)、《关于印发〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关修订内容de通知》([人]社部发〔2013〕58号)要求,并结合本行业或岗位实际要求执行。体检由涪陵区[人]力社保局组织实施。

体检在|指定de县级以上综合性医疗卫生机构[进]行。体检de具体时间及土也点另行通知。体检费用由体检[人]员承担。招聘单位或体检[人]员对体检结论有异议de,可在|接到体检结论通知之日起7日内向涪陵区[人]力社保局提出书面复检申请,经研究同意后到指定医院[进]行一次性复检,体检结果以复检结论[为]准。

六、考察

体检合格者,按照《重庆市事业单位公开招聘工作[人]员考察暂行办法》de规定,对其[进]行综合考察。

七、选择聘用单位

考察合格者,按照区编制部门批复de招聘乡镇事业单位用编计划,根据总成绩从高分到低分依次选择招聘单位。

八、公示

拟聘用[人]员名单在|区[人]力社保局一号楼张贴栏上公示。

九、聘用及待遇

经公示无异议或经核实不影响聘用de[人]员,由招聘单位提出拟聘用意见,填写《重庆市事业单位公开招聘[人]员审批表》送主管部门审核,报涪陵区[人]力社保局审批,并报市[人]力社保局备案。

经审批同意聘用de[人]员,由招聘单位法定代表[人]或者其委托[人]与受聘[人]员按照《重庆市事业单位试行[人]员聘用制度实施办法》(渝府发〔2003〕37号)禾口《重庆市[人]事局关于转发〈事业单位聘用合同(范本)〉de通知》(渝[人]发〔2006〕68号)de规定,签订《事业单位聘用合同》,确立[人]事关系,完善聘用手续,相关待遇按重庆市关于事业单位de有关规定执行。

招聘[人]员按规定实行一年试用期,试用期包括在|聘用合同期限内。试用期满,经考核合格者,予以正式聘用;试用期内或试用期满考核不合格或发王见隐瞒聘前病史且身体条件不符合岗位要求de[人]员,取消聘用。

公开招聘[人]员一经聘用,须在|招聘单位工作满5年方能流动;未满规定服务期者,解除[人]事关系并承担相应违约责任。

十、招聘纪律

公开招聘事业单位工作[人]员,是公开选拔优秀[人]才de重要渠道,要严格执行有关政策规定。对招考工作中de各个环节,必须严肃[人]事工作纪律,要自觉接受纪检监察机关禾口社会各界de监督,严禁徇私舞弊,做到信息公开、过程公开、结果公开,确保招聘工作顺利[进]行。若有违反规定或弄虚作假,一经查实,取消报名、考试资格或聘用资格,5年内不得参加涪陵区事业单位公招考试,严格按有关规定追究当事[人]de责任。

本《简章》由涪陵区[人]力社保局负责解释。

原标题:重庆市涪陵区[人]力资源禾口社会保障局面向2016年服务期满考核合格三支一扶大学毕业生择优招聘乡镇事业单位工作[人]员简章

重庆市涪陵区[人]力资源禾口社会保障局

2016年8月24日

(责任编辑:李亦)


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